- Secteur d'activité : cabinet d'expertise comptable
- Durée de Travail : Temps Plein
- Niveau de formation : Bac +3
- Pays : France
- CSP : Employé
- MàJ le : 01/09/2026
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 26 000 € A 36 000 € Par an
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Liévin
- Publié le : 22/07/2026
- Télétravail : 1
Présentation de la société
Vous souhaitez rejoindre un cabinet comptable indépendant où la proximité, la qualité du conseil et l'autonomie sont au cœur du métier ?
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Juriste en Droit des Sociétés & Droit Social afin de renforcer son équipe et d'accompagner une clientèle variée de TPE, PME et groupes régionaux.
Description
Droit des sociétés
- Assurer le secrétariat juridique courant des sociétés (approbation des comptes, assemblées générales, modifications statutaires...).
- Accompagner les clients dans leurs opérations exceptionnelles : créations de sociétés, acquisitions, cessions de titres ou de fonds de commerce, restructurations, augmentations ou réductions de capital, transformations...
- Conseiller les dirigeants sur leurs problématiques juridiques en collaboration avec les experts-comptables.
- Rédiger les actes juridiques et assurer le suivi des formalités.
Droit social
- Apporter un support juridique aux gestionnaires de paie sur les problématiques quotidiennes.
- Rédiger les contrats de travail, avenants et documents liés à la gestion du personnel.
- Accompagner les clients dans leurs obligations en matière de droit du travail.
- Intervenir sur les relations collectives : CSE, élections professionnelles, consultations et accompagnement des employeurs.
- Réaliser une veille juridique afin de garantir la conformité des pratiques.
Exigences
Vous appréciez le travail en équipe, êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du conseil et votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. Votre aisance relationnelle vous permet d'échanger aussi bien avec les clients qu'avec les collaborateurs du cabinet.
Avantages
Vous bénéficierez notamment de :
- Contrat de 35 heures.
- Organisation du temps de travail adaptée à l'activité.
- Télétravail une journée par semaine.
- Horaires souples offrant une réelle flexibilité.
- Mutuelle prise en charge à 80 % par l'employeur.
- Environnement de travail convivial, avec une forte proximité entre les équipes et la direction.
- Perspectives d'évolution en fonction de vos aspirations et de votre implication.